劳动者醉酒和认定工伤之间有一定的联系，若是在工作中因为喝酒出现事故的，不能认定工伤，不能向单位索要工伤赔偿，若是在下班的时候，有醉酒驾驶的行为，出现交通事故不能认定工伤。