兴趣对职业生涯发展的作用主要有以下几个方面：

1.确定职业方向：兴趣是人们对某些事物的喜好和热爱，通过对自己的兴趣进行深入了解和分析，可以找到自己真正感兴趣的职业方向，从而有针对性地进行职业规划。

2.提高职业满意度：选择自己感兴趣的职业，可以让人们更加投入工作，享受工作过程中的乐趣，从而提高职业满意度，减少工作压力和疲劳。

3.促进职业成长：对于感兴趣的事物，人们通常会更加投入和热爱，愿意不断学习和探索，从而促进自己在职业上的成长和发展。

4.增强职业竞争力：拥有自己独特的兴趣爱好，可以让人们在职场上具有更多的优势和特点，增强自己的职业竞争力，更容易获得职业机会和提升。

5.提高工作效率：对于感兴趣的事物，人们通常会更有动力和热情，更容易进入状态，从而提高工作效率和产出。