有家务补偿金，离婚经济补助，以及离婚赔偿损害。全职太太在离婚时是有保障的，根据民法典规定夫妻一方应照顾老人、抚养子女，在离婚时有权利向另外一方请求赔偿，协议不成的，由人民法院判。在实践过程中离婚，家务补偿金会根据夫妻关系，存续时间以及子女的数量，还有各自的谋生能力。

根据民法典的规定，在离婚之后如果其中一方生活困难，另外一方有负担能力，可以给予相应的照顾。全职太太长时间在家操持家务，脱离社会，缺乏经济来源，可以要求男方给予经济补偿。如果有证据证明男方存在过错行为，可以要求给予离婚损害赔偿。

么全职太太离婚时财产分配问题是怎样的？

根据相应规定，夫妻的共同财产需要由双方协议，如有协议不成可以通过法律的手段。按照照顾子女以及无过错方权益的原则而判处双方应按照协议处理，在处理时可以多主张分担给全职太太。法官在男女平等分配的基础上，对女方一般会适当性的倾斜，作为全职太太应了解到家里的财产状况，了解男方银行卡以及支付宝等一系列的交易明细，弄清楚有没有车辆以及债权债务问题。

全职太太离婚时对子女抚养的问题是怎么样的？

在离婚之后不满两周岁的子女，应由母亲继续抚养，此时双方应进行协议按照未成年人子女的原则判决，如果子女已满8周岁，应有效去尊重真实的意愿。全职太太可以通过证据去获得抚养权，比如和自己共同生活的优势，以及和对方生活造成的不良影响。如果孩子的年龄已经超过8岁，还需要从孩子这方面考虑，尽可能争取孩子的意愿，这才能有效获得更多的优势。