（1）用各种形式进行防火宣传和防火知识的教育，如创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高员工的消防意识和业务水平。

（2）定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。

（3）对新工人和变换工种的工人，进行岗前消防培训，进行消防安全三级教育，经考试合格方能上岗位工作。

（4）针对岗位特点进行消防安全教育培训。对火灾危险性大的重点工种的工人要进行专业性消防训练，一年进行一次考核。

（5）对发生火灾事故的单位与个人，按“三不放过”的原则认真进行教育。

（6）对违章用火用电的单位和个人当场进行针对性的教育和处罚。

（7）各单位要在周五安全活动中组织员工认真学习消防法规和消防知识。

（8）对消防设施维护保养和使用人员进行实地演示和培训。

（9）对电工、木工、焊工、油漆工、锅炉工、仓库管理员等工种，除平时加强教育培训外，每年在班组进行一次消防安全教育。

（10）要对员工进行定期的消防宣传教育和轮训，使员工普遍掌握必要的消防知识，达到“三懂”“三会”要求。